Former vos salariés

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Dans un environnement de plus en plus concurrentiel, les industriels ont besoin de disposer en permanence des meilleures compétences pour gagner en compétitivité. Arts et Métiers répond à la diversité de leurs attentes avec de nombreux programmes de formation, basés sur ses expertises technologiques et pédagogiques.

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Véritable investissement dans le capital humain, la formation professionnelle permet de s’assurer de l’adaptation des compétences aux métiers d’aujourd’hui et de demain. Elle joue donc un rôle essentiel dans le développement et la pérennité de l’entreprise. Un rôle qui devrait encore monter en puissance, d’après une étude de l’OCDE : à horizon de 2060, la formation continue représenterait jusqu’à 10 % du temps de travail des actifs, soit largement plus du double d’aujourd’hui.

Devenir ingénieur grâce à la formation continue

En s’appuyant sur les points forts, à la fois scientifiques, technologiques et pédagogiques, de chaque campus, Arts et Métiers déploie des formations de différentes natures.

  • Des programmes de formation continue permettent de devenir ingénieur généraliste ou ingénieur de spécialité, en trois ans.

  • La VAE (validation des acquis de l’expérience) et la VAP (validation des acquis professionnels) reconnaissent les compétences acquises en situation de travail. Le diplôme d’ingénieur Arts et Métiers peut être obtenu grâce à ces dispositifs.

  • Destinés à des cadres en activité, 16 Mastères Spécialisés® & 1 MBA apportent une spécialisation très pointue dans une fonction, un métier ou un secteur en plein essor.

  • Arts et Métiers propose également des formations courtes ou sur mesure, dont les thématiques correspondent aux expertises de l’école : conception assistée par ordinateur, usinage, composite, déformation plastique, transmission mécanique…

Entreprise, enseignant : témoignages

« En 2002, nous voulions faire acquérir à de jeunes ingénieurs ou à du personnel en mobilité un savoir-faire et une méthodologie dans la chaîne cinématique (boîte de vitesses, arbres de transmission, roulements, etc.) et les domaines physiques ou théoriques associés (fatigue, tribologie, méthodes de calcul, etc.). Nous avons choisi d’organiser une formation avec Arts et Métiers car l’école a toujours eu une assise technologique très forte. Depuis 2002, des sessions ont lieu quasiment tous les ans. Cette pérennité montre que l’école sait répondre à nos attentes. Le contenu a évolué au fil des années pour intégrer la problématique des hybrides, de la consommation, et des émissions de CO2. »

Elian Baron, expert chaîne cinématique, Groupe Renault

« Un industriel de la région d’Angers m’a indiqué, à l’occasion d’une rencontre sur le campus, qu’il souhaitait renforcer les aptitudes de son entreprise dans les matériaux composites. Je lui ai proposé de mettre en place une formation sur mesure et tout s’est enchaîné très vite. La formation, qui rassemblait cinq participants, a eu lieu sur une journée. J’en ai retiré une grande satisfaction en tant qu’enseignant. Je me suis retrouvé face à un public attentif et motivé qui venait chercher des compétences précises. »

Laurent Guillaumat, enseignant, campus d’Angers

Diversité

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Sensibilisation et promotion des ingénieurs au féminin et diverses actions solidaires pour les étudiants en difficulté.

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Cette exposition créée par Arts et Métiers permet de faire la promotion de la technologie et de l’ingénierie auprès des jeunes filles, par le biais d’un livre et d’une exposition de portraits de femmes ingénieures. Le mécénat permet de multiplier sa diffusion et de diversifier les lieux d'exposition.

  • Bourses pour soutenir les étudiants en difficulté

Différents programmes de bourses existent notamment pour les étudiants en difficulté financière.

C'est le cas la bourse Roland Genin qui soutient les étudiants de nationalité étrangère en difficulté financière. Chaque année, une vingtaine de lauréats reçoivent cette bourse.

Taxe d'apprentissage - 2025

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Arts et Métiers entend former les leaders des industries responsables, ces femmes et ces hommes qui, sur le terrain, vont piloter et accompagner les transformations nécessaires des entreprises pour une industrie plus durable au service de la société.

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"En nous désignant sur SOLTéA, vous vous engagez avec nous, pour l’Industrie du Futur"

Pour former les leaders des industries responsables et pour toujours mieux répondre aux besoins de compétences et d'innovation des entreprises, Arts et Métiers modernise sans cesse sa pédagogie active basée sur les Evolutives Learning Factories.

La Taxe d'Apprentissage (TA) est un outil impactant de cette modernisation. Elle génère un effet levier important dans la recherche de financements complémentaires.

Plus de 1000 entreprises nous ont soutenues l’année dernière. En 2025, en nous désignant sur SOLTéA, vous vous engagez avec Arts et Métiers dans la conception du monde industriel de demain.

Comment fonctionne la Taxe d'Apprentissage ?

Fonctionnement TA Arts et Métiers

Les dates à retenir

1ère période de répartition

  • Le 26 mai 2025 : Début de la 1ère période de répartition et ouverture de SOLTéA pour les employeurs
  • Le 27 juin 2025 : Clôture de la 1ère période de répartition
  • A partir du 11 juillet 2025 : 1er virement des fonds répartis aux établissements par les employeurs

2ème période de répartition

  • Le 14 juillet 2025 : Début de la 2ème période de répartition et ouverture de SOLTéA pour les employeurs
  • Le 24 octobre 2025 : Clôture de la campagne de répartition sur SOLTéA
  • A partir du 7 novembre 2025 : 2ème virement des fonds répartis aux établissements par les employeurs

Fonds non répartis : À partir du 27 novembre 2025 : Versement des fonds non répartis par voie réglementaire.

Comment verser un don à Arts et Métiers ?

  1. Connectez-vous sur SOLTéA,
  2. Sur cette plateforme de la Caisse des Dépôts et Consignations, vous créez votre compte à partir de votre SIRET
  3. A partir du moteur de recherche, vous désignez Arts et Métiers en bénéficiaire (codes UAI)
  4. Vous affectez un pourcentage d’attribution de votre solde à Arts et Métiers

CHOISISSEZ ARTS ET METIERS !

ENSAM ECOLE NATIONALE SUPERIEURE DES ARTS ET METIERS SIREN : 197534720

Codes UAI : télécharger le document en cliquant ICI

>>> Je me connecte sur SOLTéA <<<

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Découvrez les 8 raisons de nous verser la taxe d'apprentissage :

1. Sourcez nos jeunes talents en stage ou en alternance

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2. Recrutez vos futurs collaborateurs parmi nos nombreux programmes et expertises

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3. Échangez avec nos étudiants en alternance et en formation initiale pendant leur scolarité

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4. Développez votre territoire en vous appuyant sur notre réseau

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5. Encouragez l’égalité des chances et l’accès aux études supérieures

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6. Rencontrez des étudiants, acteurs de leur projet professionnel

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7. Identifiez des intrapreneurs, piliers de votre stratégie

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8. Choisissez de verser à une grande Ecole qui accompagne les entreprises dans leurs (r)évolutions depuis 1780
 

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Soutenir Arts et Métiers

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Les entreprises ont l’opportunité d’accompagner Arts et Métiers dans ses objectifs de développement, grâce à la campagne de mécénat et la taxe d’apprentissage.

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Soutenir Arts et Métiers par le mécénat

Le mécénat dans les établissements d'enseignement supérieur joue un rôle crucial dans le financement et le soutien de divers projets académiques, culturels et sociaux.  

Le programme ELF (Evolutive Learning Factories) Arts et Métiers vise à transformer les campus en usines-écoles 4.0, véritables incubateurs de talents. Une campagne de levée de fonds de 15 millions d’euros sur 5 ans a été lancée pour soutenir ce programme, avec des dons provenant d'entreprises et de particuliers

Le mécénat numéraire

Les entreprises peuvent participer à la campagne de levée de fonds, qui vise à collecter 15 millions d'euros sur 5 ans. Cette campagne est menée conjointement par l'École, la Fondation Arts et Métiers et la Société des Ingénieurs Arts et Métiers 2 3.

Le mécénat de compétence 

Les entreprises peuvent mettre à disposition leurs expertises et savoir-faire pour des projets d'intérêt général. Par exemple, le mécénat de compétences permet à des professionnels de contribuer à des projets éducatifs et de recherche 4.

Le mécénat en nature

Possibilité de valoriser et de réutiliser des équipements ou des ressources qui ne sont plus nécessaires à l'entreprise, mais qui peuvent avoir une grande valeur pédagogique pour l'école. Par exemple, le don de matériel informatique, d'équipements de laboratoire ou de machines industrielles permet à l'école de moderniser ses installations et d'offrir aux étudiants des outils à la pointe de la technologie, sans avoir à supporter les coûts élevés d'achat de nouveaux équipements 

Le mécénat permet une déduction fiscale pour les entreprises : 60 % de votre don est déductible de l’Impôt sur les Sociétés dans la limite de 20 000 € ou de 0,5 % du chiffre d’affaires. Ainsi, un don de 100 000 € revient à 40 000 €.

 

Soutenir Arts et Métiers par la taxe d'apprentissage

La Taxe d'Apprentissage (TA) est un outil impactant de cette modernisation. Elle génère un effet levier important dans la recherche de financements complémentaires.

Les entreprises choisissent l’établissement d’enseignement supérieur auquel ils vont attribuer cet impôt annuel, participant ainsi au financement de l’apprentissage et de formations technologiques et professionnelles.

 

Soutenir Arts et Métiers par l’intégration à une expertise ou un programme pédagogique

En soutenant une expertise qui vous correspond ou en montant un programme pédagogique sur une thématique :

Chaires industrielles

Ces chaires associent entreprise(s) et laboratoire(s) de recherche autour d’un objectif commun : développer des connaissances et former des talents sur des enjeux scientifiques et technologiques d’avenir.

Plus d'informations : Chaires | Arts et métiers

Chaires de formations

Les chaires de formation permettent aux entreprises de contribuer directement à la pédagogie en s’associant à une thématique clé (ex. conception soutenable, transition énergétique, etc.). Elles favorisent les échanges entre professionnels et étudiants à travers des enseignements, projets, visites ou conférences.

Exemple : Programme Bachelor de Technologie - Campus de Bordeaux-Talence et Châlons-en-Champagne

Parrainage d’expertise

Les entreprises peuvent également s’engager à plus court terme via le parrainage d’un module ou d’une unité d’enseignement : partage d’expertise, études de cas, immersion professionnelle ou mentorat.